Características de la Administración de los Recursos Humanos

Características de la Administración de los Recursos Humanos

Los recursos humanos son las personas con las que una empresa u organización cuenta, con el objetivo de alcanzar las metas de la compañía, bajo un contexto de respeto entre sus miembros.

La Administración de Recursos Humanos tiene como una de sus tareas proporcionar las capacidades humanas, descubrir las potencialidades personales y encontrar una relación con las competencias requeridas por una organización, para así desarrollar habilidades y actitudes del individuo, en busca de su satisfacción y el contexto en que se desenvuelve.

Características

Las experiencias, habilidades y conocimientos de un empleado aplicados en su empresa son patrimonio personal, no patrimonio de la organización. 

• El apoyo de las personas en las organizaciones es voluntario, se debe contar con un gran soporte del personal para logras los objetivos de la organización. 
• Los recursos humanos son intangibles y son reflejados en el desempeño de los empleados en la organización.
• Los recursos humanos pueden ser mejorados a través de la capacitación hacia los empleados. 
• No todos los empleados poseen las mismas capacidades, habilidades y conocimientos, por esta razón los recursos humanos son escasos.